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青藏铁路公司西宁客运段因运行需要现招聘列车乘务员10名，报名已正式开始，具体招聘要求及薪资待遇以下方西宁客运段列车乘务员招聘简章为准。

一、用工单位：中国铁路青藏集团有限公司西宁客运段

二、用工岗位：列车乘务员

三、工作地点：西宁

四、岗位职责：

1、迎接旅客上下车，引导旅客入座；

2、负责旅客车票核对、检查登记、补办车票等工作；

3、负责报站并提醒旅客到站、在列车行进过程中为旅客提供咨询服务工作；

4、负责车厢内旅客的行李摆放，维持车厢秩序；

5、管理处理车厢环境卫生，保持维护处理车厢整齐清洁，维持车厢秩序、监督协查违禁品；

6、对老、弱、病、残、孕、等重点旅客做到重点登记、照顾工作；

7、处理突发事件及列车长交办的其它事情。

五、招聘要求：

1、年龄：18岁-26周岁；

2、性别：女净身高163cm，男净身高175cm；

3、必须有国家承认的大专学历；

4、外在形象：体态匀称、五官端正、动作灵活、口齿清楚，善于沟通、协调性好；

5、身体条件：无明显纹身、无慢性及传染疾病、听力及变色力正常、双眼矫正视力不低于5.0、无职业禁忌症（不晕车）、无家族性遗传病史、无精神病史、癫痫病史、无久治不愈的湿疹、牛皮藓等皮肤病、身体健康、能胜任拟任岗位工作；

6、服从用工单位工作安排和监督检查；按照国铁集团、中国铁路青藏集团有限公司关于岗位工作任务和责任的要求，完成规定的工作任务（数量），达到规定的质量标准。

六、岗位要求：热爱铁路服务工作，思想进步、遵纪守法、爱岗敬业、责任心强、吃苦耐劳、听从指挥、作风正派、团结协作，未受到过任何行政处分和刑事处罚，具有良好的职业操守。

七、劳动报酬与社会保险：

1、岗前培训：面试通过需进行为期大约30天左右的岗前培训，培训结束考核上车；

2、每月综合工资高低按照每月出车工时、出车趟数、工作质量考核计算。

八、合同社保：入职后签订派遣合同，按国家或有关地方政策规定，录用人员办理社保。

九、吃饭：工作期间提供乘务餐，休息期间吃饭自理。

十、作休：一般执行上几休几，月工作18天左右。

十一、晋升：半年后可考值班员，之后可晋升列车长，还有其他多种晋升渠道。

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